2026山西中煤一局集团有限公司应届高校毕业生招聘19人(第二批次)笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docxVIP

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  • 2026-06-27 发布于四川
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2026山西中煤一局集团有限公司应届高校毕业生招聘19人(第二批次)笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docx

2026山西中煤一局集团有限公司应届高校毕业生招聘19人(第二批次)笔试历年常考点试题专练附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)

1、2026年山西中煤一局集团招聘笔试中,下列哪项属于企业核心价值观中关于“安全”的表述?

A.安全第一,预防为主

B.安全为天,生命至上

C.以人为本,安全发展

D.隐患险于明火,防范胜于救灾

2、在煤矿企业管理中,下列哪种管理方法体现了全面质量管理(TQM)的核心思想?

A.仅关注最终产品检验

B.全员参与、全过程控制、全方位管理

C.依靠先进设备替代人工

D.严格惩罚错误以儆效尤

3、根据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之多少?

A.60%

B.70%

C.80%

D.90%

4、在工程项目管理中,关键路径法(CPM)的主要作用是什么?

A.计算工程总成本

B.确定工程最短工期及关键活动

C.优化人力资源配置

D.评估市场风险

5、下列哪项不属于我国能源战略中“四个革命、一个合作”中的内容?

A.推动能源消费革命

B.推动能源供给革命

C.推动能源技术革命

D.推动能源价格革命

6、在财务报表分析中,流动比率是衡量企业哪方面能力的重要指标?

A.长期偿债能力

B.营运能力

C.短期

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