2026年1月江苏南通市如东东安保安服务有限公司招聘劳务派遣人员拟录用人员（第一批）笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docxVIP

2026年1月江苏南通市如东东安保安服务有限公司招聘劳务派遣人员拟录用人员（第一批）笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docx

2026年1月江苏南通市如东东安保安服务有限公司招聘劳务派遣人员拟录用人员（第一批）笔试历年常考点试题专练附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、保安员在执勤过程中，发现可疑人员携带危险物品，首先应采取的措施是？

A.立即制服B.报警并报告C.自行搜查D.视而不见

2、下列哪项不属于保安服务的主要范围？

A.门卫守护B.巡逻检查C.刑事侦查D.随身护卫

3、火灾发生时，保安员引导人员疏散的正确原则是？

A.乘坐电梯快速撤离B.向火源方向奔跑C.低姿捂口鼻有序撤离D.原地等待救援

4、劳务派遣用工只能在什么性质的工作岗位上实施？

A.长期性、核心性、辅助性B.临时性、辅助性、替代性C.永久性、主要性、独立性D.季节性、关键性、流动性

5、保安员着装规范中，以下哪项行为是被禁止的？

A.佩戴统一标志B.仪容整洁C.混穿便服D.按规定佩戴装备

6、遇到醉酒闹事者冲击单位大门，保安员最恰当的处置方式是？

A.与其对骂B.强行驱赶致伤C.劝阻无效后报警并隔离D.放任不管

7、下列哪种情形下，用工单位可以将被派遣劳动者退回劳务派遣单位？

A.劳动者怀孕B.劳动者患病在医疗期内C.用工单位破产D.劳动者工伤丧失劳动能力