追觅砍掉2400岗位：业务站错队，拼命也白费.docVIP

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就在前几天，2026年6月27日，一个看似平常的周五，智能清洁领域的明星企业追觅，毫无征兆地投下了一枚震撼弹——大裁员，涉及人数高达2400人。

乍听之下，这则消息几乎令人难以置信。要知道，就在今年第一季度，追觅的扫地机器人刚刚登顶全球销量与销售额“双料冠军”，全年利润预估更是高达30亿元。一家如此风光无限、账上现金流充沛的头部公司，为何会突然挥起如此锋利的裁员大刀？

更耐人寻味的是，这次被“优化”的对象，并非扫地机器人这条核心命脉上的员工。恰恰相反，扫地机团队稳如泰山，甚至可能还在庆功。真正被一刀切掉的，是那些曾经承载着追觅无限野心的“新业务部门”——足足200多个，最终只被保留下来区区4个。

造车，不造了；手机，不做了。曾经高调立项的潮玩奶茶店、智能床、智能泳镜……这些跨界试水的项目，一夜之间全部关停。伴随这些业务一起消失的，还有大批刚被招进来的新人——有人入职刚满半年，有人甚至才来了十几天，连工位都没坐热，就收到了离开的通知。

据说，追觅内部使用的飞书大群，现在已经完全看不到公司总人数。一家2万多人的大公司，你每天照常上班，却再也看不清公司里还剩多少人，明天谁还会出现在座位上。这种“人数隐身”的沉默，比任何公开声明都更令人不安。

这件事真正反常的地方在于：追觅根本不差钱。30亿的年度利润预期，放在任何行业都称得上骄人。但恰