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2026年新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市文化局人员招聘考试参考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司依据规章制度对其进行罚款。张某认为罚款金额过高，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》，劳动仲裁委员会在处理此案时，应遵循的原则是()。

A、以事实为依据，以法律为准绳

B、必须公开审理案件

C、必须由双方当事人共同委托律师参与仲裁

D、仲裁决定必须经过法院批准后方可执行

答案：A

解析：《中华人民共和国劳动法》第七十七条规定，劳动争议仲裁委员会处理劳动争议，应当遵循以事实为依据，以法律为准绳的原则。A项正确。该法第七十八条规定，劳动争议仲裁委员会不公开进行仲裁。B项错误。劳动争议仲裁不强制要求双方当事人必须委托律师，C项错误。劳动仲裁裁决具有法律效力，不需要法院批准，D项错误。故选A。

2．某作家创作了一部以古代历史为背景的小说，在描写某位历史人物时，对其进行了负面刻画。该书出版后，该历史人物的后人认为作者的描写侵犯了其名誉权，提起诉讼。根据《中华人民共和国民法典》，法院在审理此案时，应重点审查的因素是()。

A、作者的写作是否属于学术研究

B、作者的描写是否基于史实

C、该历史人物是否具有公众人物身份

D、该作家的写作动机是否良