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- 2026-07-04 发布于江苏
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商议2026年员工培训计划变更确认函7篇范文
商议2026年员工培训计划变更确认函篇1
尊敬的____公司人力资源部:
我司现就2026年员工培训计划的实施安排,向贵公司正式函告并确认如下事项:
为保证2026年员工培训计划顺利推进,我司已制定详细的培训方案,涵盖新员工入职培训、在职员工技能提升、岗位认证课程以及管理层领导力发展等内容。根据当前业务发展需求,我司拟对原定计划进行适当调整,具体调整内容
1.培训内容优化:原计划中部分课程将调整为更贴近实际业务需求的模块,如数字化运营、数据分析与决策支持等,以提升员工实战能力。
2.培训时间安排:原定培训时间表将根据贵公司工作安排进行灵活调整,保证不影响贵公司正常业务运作。
3.培训资源协调:我司将协调内部资源,保证培训课程的顺利实施,并安排专人负责培训进度跟踪与反馈。
4.培训考核机制:新增培训考核环节,以评估培训效果,并为后续晋升、调岗提供依据。
为保证培训计划的顺利执行,我司恳请贵公司予以确认并提供支持,具体确认事项
请于____年____月____日前确认培训计划调整方案;
请于____年____月____日前确认培训场地、师资及设备等相关资源安排;
请于____年____月____日前反馈对培训内容及安排的意见建议。
我司
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