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管理课后章节试题及答案

一、单选题（每题2分，共20分）

1.管理的核心职能是（）（2分）

A.计划B.组织C.领导D.控制

【答案】A

【解析】计划是管理的首要职能，为组织活动提供方向和依据。

2.以下哪项不属于马斯洛需求层次理论中的基本需求？（）（2分）

A.生理需求B.安全需求C.尊重需求D.自我实现需求

【答案】D

【解析】自我实现需求属于高级需求，其余为基本需求。

3.在决策过程中，收集信息不足可能导致（）（2分）

A.短期决策B.风险决策C.不确定性决策D.程序化决策

【答案】C

【解析】信息不足会增加决策的不确定性。

4.组织结构中，集权程度最高的模式是（）（2分）

A.直线制B.职能制C.事业部制D.矩阵制

【答案】A

【解析】直线制权力高度集中于最高管理者。

5.有效沟通的关键要素不包括（）（2分）

A.清晰性B.完整性C.时机性D.重复性

【答案】D

【解析】重复性并非沟通关键要素，反而可能造成冗余。

6.短期目标通常指（）（2分）

A.1年内达成B.3年内达成C.5年内达成D.10年内达成

【答案】A

【解析】短期目标一般设定为1年内完成。

7.X理论认为员工（）（2分）

A.天生厌恶工作B.追求自我实现C.需要激励D.主动承担责任

【答案】A

【解析】X理论认为员工天生厌恶工作。

8.管理者通过制定标准并评估绩效的过程属于（）（2分）

A.计划职能B.组织职