2026河南省豫地科技集团社会招聘169人笔试历年备考题库附带答案详解.docxVIP

2026河南省豫地科技集团社会招聘169人笔试历年备考题库附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、在公共机构或大型国企的社会招聘笔试中，行政职业能力测验（行测）通常不包含以下哪类能力测试？

A.言语理解与表达

B.数量关系

C.申论写作

D.判断推理

2、2026年河南省豫地科技集团在推进“数字地质”转型过程中，强调数据治理的重要性。关于数据治理的核心目标，下列说法最准确的是（）。

A.仅为了降低数据存储成本

B.确保数据的准确性、一致性、可用性和安全性

C.主要用于满足外部审计的合规要求

D.侧重于提升硬件服务器的运行速度

3、在豫地科技集团的招聘笔试中，常涉及行政职业能力测验的逻辑判断部分。若“所有地质勘探员都持有高级证书”，且“部分持有高级证书的人是党员”，则以下哪项必然为真？（）

A.所有地质勘探员都是党员

B.有些地质勘探员是党员

C.有些持有高级证书的人不是地质勘探员

D.所有党员都持有高级证书

4、豫地科技集团致力于绿色矿山建设，下列哪种技术手段最符合“碳达峰、碳中和”背景下的矿山生态修复原则？（）

A.大量使用化学药剂加速植被覆盖

B.采用原位生物修复技术与自然恢复相结合

C.彻底移除表土并异地填埋废弃物

D.增加露天开采规模以获取更高经济效益

5、在进行矿山资源储量估算时，若