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2026河北石家庄城市经济职业学院公开招聘工作人员54名考试参考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司依据劳动合同法的规定对其进行经济处罚。如果张某认为处罚过重，可以采取的法律途径是()。

A、直接向劳动仲裁委员会申请仲裁

B、先向用人单位上级主管部门投诉，再申请仲裁

C、直接向人民法院提起诉讼

D、要求公司召开职工代表大会进行协商解决

答案：A

解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十三条的规定，劳动者认为用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，可以依照本法第四十六条、第四十七条的规定要求用人单位支付赔偿金；劳动者认为用人单位未按照本法规定支付劳动报酬的，可以依法申请劳动仲裁。劳动者对劳动争议仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。因此，当张某认为公司处罚过重时，正确的法律途径是先向劳动仲裁委员会申请仲裁。B项错误，投诉并非解决劳动争议的法定程序。C项错误，直接提起诉讼需要先经过劳动仲裁。D项错误，职工代表大会的协商结果不具有法律约束力。故选A。

2．汉字“鼎”在古代常用来象征权力和地位，其构造包含“目”“金”“丁”三个部件。以下关于汉字“鼎”的说法正确的是()。

A、鼎最早出现在甲骨文中，表示祭祀用的