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监督效能评估实施细则

监督效能评估实施细则

一、（1）指标体系构建的科学性与分层分类设计。监督效能评估的核心在于指标体系的合理性，必须打破“一刀切”的评价模式，根据不同监督主体、不同监督领域、不同层级单位的职能差异，建立分层分类的指标框架。针对内监督、监督、审计监督、群众监督等不同监督类型，需分别设定核心观测维度，内监督侧重政治纪律执行、责任落实与权力运行规范性，监督聚焦程序合法性、案件办理质效与社会公平正义感知度，审计监督强调资金使用合规性、政策落地实效与风险预警能力，群众监督则关注诉求响应速度、问题解决率与满意度反馈。在层级设计上，对省级监督机构重点考核统筹协调能力、重大风险处置效能与跨