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医院新员工入职综合测试题（含详细参考答案）

考试时长：90分钟满分：100分

适用人员：医护、行政、医技、后勤全院新入职员工

考试说明：本次考试旨在考察员工职业素养、医疗行业规章制度、基础医学常识、医患沟通能力及岗位综合能力，所有题型全员统一作答。

第一部分单项选择题（共20题，每题2分，合计40分）

答题说明：每题只有一个正确答案，请选择最优选项

我国医疗卫生行业从业人员最核心的职业宗旨是（）

A.以经济效益为中心，提升医院营收

B.以患者为中心，全心全意为人民健康服务

C.优先保障医护人员工作便利

D.严格执行上级行政部门所有指令

根据《医疗机构从业人员行为规范》，医护人员在执业过程中，下列行为明令禁止的是（）

A.耐心解答患者及家属诊疗疑问

B.私自收取患者及家属赠送的现金、贵重礼品

C.根据患者病情推荐合适检查项目

D.如实告知患者诊疗风险

发生一般医疗纠纷时，工作人员第一时间应该做的事情是（）

A.直接上报院长，等待领导处理

B.安抚患者及家属情绪，了解矛盾起因，防止矛盾升级

C.直接引导患者走司法投诉渠道

D.推卸责任，避免自身受到牵连

成年人正常静息状态下的心率参考范围为（）

A.40-60次/分钟

B.60-100次/分钟

C.100-120次/分钟

D.