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- 2026-07-11 发布于天津
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2026年厂区环境卫生常态化维护承诺书
致:[单位名称]管理层、全体员工及相关监管部门
为全面贯彻落实国家及地方环境卫生管理法规,切实保障厂区环境整洁有序,提升员工工作生活环境质量,树立企业良好社会形象,[厂区名称](以下简称“承诺单位”)现就2026年厂区环境卫生常态化维护工作郑重承诺如下:
###一、责任体系构建:明确责任主体,压实管理职责
承诺单位将建立“统一领导、分级负责、全员参与”的环境卫生管理责任体系,确保各项工作落到实处。
1.组织领导责任:成立由总经理任组长,分管行政副总任副组长,各部门负责人、安全环保部专员及后勤主管为成员的“环境卫生维护工作领导小组”,全面负责统筹规划、制度制定、监督检查及问题整改。领导小组每月召开1次专题会议,研究解决环境卫生工作中的重大问题。
2.区域管理责任:实行网格化管理,将厂区划分为生产区(含车间、设备区、原料堆放区)、办公区(含办公楼、会议室、走廊)、仓储区(含仓库、装卸区)、生活区(含宿舍、食堂、卫生间)、公共区域(含道路、停车场、绿化带)五大责任区域,明确各部门为责任主体,签订《区域环境卫生责任书》,细化至“每个区域、每个点位、每个设备周边”,确保责任无死角。
3.岗位落实责任:制定《环境卫生岗位责任清单》,明确保洁人员、设备操作人员、部门员工的日常职责。保洁人员需每日填写《清扫保洁日志》,记录清扫
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