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创新驱动发展战略下人才要素激活新质生产力的制度设计

目录

一、内容概括．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

（一）研究背景与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

（二）核心概念界定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

二、当前创新驱动与人才发展现状及制度缺口分析．．．．．．．．．．．．．．．6

（一）人才驱动创新战略实施情况考察．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

（二）现存制度诱因分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

三、制度型新质生产力培育的核心制度构建．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12

（一）新时代人才要素开发的制度载体创新．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12

（二）形成符合人才发展规律的新型激励机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

创新要素价值初次合理分配机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15

基于KPI精准化考核的动态薪酬管理办法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17

（三）优化人才驱动新质生产力高效配置机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．21

建立跨部门协同的科技人才贯通培养模式．．．．．．．．．．