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2026年温州市鹿城区政务服务中心（综合窗口）人员招聘笔试参考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在工作中受伤，经鉴定为工伤。但工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿。关于此事，下列说法正确的是()。

A、工厂有权拒绝支付工伤赔偿

B、只要张某在工厂工作，就应认定为工伤

C、是否构成工伤赔偿，需根据张某是否签订书面劳动合同确定

D、工伤认定与是否签订书面劳动合同无关，工厂应依法支付工伤赔偿

答案：D

解析：根据《工伤保险条例》规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；(四)患职业病的；(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。工伤认定主要依据职工是否因工作原因受到伤害，而非是否签订书面劳动合同。因此，张某在工作中受伤，即使未签订书面劳动合同，也应认定为工伤，工厂应依法支付工伤赔偿。A项错误，工厂无权以