练习题;单选题;三、通过一系列程序的方法,找出某个职位的工作性质、任务、责任及完毕工作所需的技能和知识的过程,是编写职位说明书的基础,是指()
A、工作分析B、工作方法C、工作要求D、工作程序
四、人事行政的管理结构可分两类中央人事结构和()
A、地方人事机构B、基层人事机构
C、省级人事机构D、市级人事机构;
五、以下哪些不是人力资源管理与开发的内在运行机制()
A、竞争机制B、
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