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- 2026-07-14 发布于四川
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一、当事人信息
二、协议事由
甲方因业务重组及组织架构调整,需对部分岗位进行优化,乙方所在岗位被纳入调整范围。为妥善解决劳动关系,保障乙方合法权益,甲乙双方在平等自愿、协商一致基础上,就解除劳动合同的经济补偿达成如下协议。
三、协议条款
(1)关于解除劳动合同的约定
1.经甲乙双方协商一致,甲方同意于________年________月________日解除与乙方的劳动合同,乙方同意当日办理离职手续。
2.双方确认,本协议签订后,甲方无需再支付乙方任何其他经济补偿或福利待遇,乙方亦不得再以任何理由主张除本协议约定外的其他权利。
(2)关于遣散补偿金的约定
1.甲方同意向乙方支付遣散补偿金人民币________元(大写:________)。该款项包含乙方未休年假折算工资、经济补偿金等全部应得补偿。
2.甲方应于________年________月________日前将补偿金一次性支付至乙方指定银行账户,账户信息如下:开户行________,户名________,账号________。甲方支付前无需乙方提供任何额外证明文件。
(3)关于社会保险及公积金处理的约定
1.甲方应于解除劳动关系当日为乙方办理社会保险及住房公积金封存手续,确保乙方社保关系转移至新单位时无断缴记录。
2.乙方承诺已妥善保管个人社保及公积金账户信息,甲方无需承担后续转移过程中的任何责任。
(4)关于竞业
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