3.2人工费用的归集和分配（课件）-《成本会计》同步教学（武汉大学出版社）.pptxVIP

模块三要素费用的归集和分配;本模块知识目标;;项目二人工费用的归集和分配

任务一人工费用的确认

任务二工资费用的归集

任务三工资费用的分配

任务四职工福利费的核算

;人工费用是指生产工人的薪酬及福利费。薪酬及福利费是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬及其他相关支出，主要包括职工工资、奖金、津贴和补贴，职工福利费，医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费，住房公积金，工会经费和职工教育经费，非货币性福利，因解除与职工的劳动关系给予的补偿，以及其他与获得职工提供的服务相关的支出等。;（一）工资总额的组成

工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的全部劳动报酬总额。按照国家统计局规定，工资总额由下列6个部分组成。

（1）计时工资。计时工资按计时工资标准和工作时间支付给职工的劳动报酬。

（2）计件工资。计件工资是对已做工作按计件单价支付的劳动报酬。

（3）奖金。奖金是支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。

（4）津贴和补贴。津贴和补贴是为补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴。;（5）加班加点工资。加班加点工资是按规定支付的加班工资或加点工资。

（6）特殊情况下支付的工资。特殊情况下支付的工资包