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2026江苏南通市市级机关公务用车服务中心招聘劳务派遣制工作人员3人考试模拟试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂员工甲在工作中不慎受伤，经鉴定属于工伤。但工厂以甲未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》，以下说法正确的是()。

A、工厂无需支付工伤赔偿，因为甲未签订书面劳动合同

B、甲只能要求工厂支付医疗费用，不能获得工伤赔偿

C、即使未签订书面劳动合同，只要存在事实劳动关系，甲仍可依法获得工伤赔偿

D、工厂可以要求甲承担部分工伤赔偿，因为甲存在过错

答案：C

解析：《中华人民共和国劳动合同法》第十四条明确规定，用人单位与劳动者未订立书面劳动合同，但已形成事实劳动关系的，应当依法向劳动者支付双倍工资。同时，工伤赔偿的支付与是否签订书面劳动合同无关，只要存在事实劳动关系，劳动者在遭受工伤时均有权依法获得赔偿。因此，A项错误，工厂仍需支付工伤赔偿；B项错误，甲有权获得工伤赔偿；D项错误，工伤赔偿的支付与劳动者过错无关。故选C。

2．某市图书馆举办“传统文化进校园”活动，邀请作家李某进行讲座。李某在讲座中引用了部分古籍内容，但未注明出处。图书馆工作人员认为此举可能涉及版权问题，要求李某说明情况。根据《中华人民共和国著作权法》，以下说法正确的是()。

A、李某