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2025年山东省住房和城乡建设局人员招聘笔试试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在工作中不慎受伤，经鉴定为工伤。但工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关司法解释，下列说法正确的是()。

A、由于张某未签订书面劳动合同，工厂无需承担工伤赔偿责任

B、即使未签订书面劳动合同，只要存在事实劳动关系，工厂仍需承担工伤赔偿责任

C、工伤赔偿的数额应根据张某的工龄和岗位确定，与是否签订书面劳动合同无关

D、工厂只有在张某提供书面劳动合同才能依法支付工伤赔偿

答案：B

解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关司法解释，即使劳动者未与用人单位签订书面劳动合同，但只要存在事实劳动关系，用人单位仍需依法承担工伤赔偿责任。事实劳动关系是指劳动者实际为用人单位提供劳动，并接受用人单位的管理，形成劳动关系的法律状态。A项错误，未签订书面劳动合同不影响工伤赔偿责任的承担。C项错误，工伤赔偿数额的确定主要依据工伤等级、工龄、岗位等因素，但书面劳动合同的签订情况并非决定性因素。D项错误，工伤赔偿的支付与是否提供书面劳动合同无关，关键在于是否存在事实劳动关系。故选B。

2．下列哪一项不属于《中华人民共和国刑法》中规定的犯罪构成要件？()

A、犯罪客体

B、