2026年万科北森测评试题及答案.docVIP

2026年万科北森测评试题及答案

一、填空题（每题2分，共20分）

1._______是组织中最基本的管理职能之一，它涉及到对组织资源的有效分配和利用。

2.在马斯洛的需求层次理论中，_______位于需求层次的最底层，是人们生存的基本需求。

3._______是一种通过比较实际绩效与预期绩效来评估组织或个人表现的管理方法。

4.在SWOT分析中，_______指的是组织内部的弱点和不足。

5._______是一种通过设定目标、制定计划、执行计划、监控进度和评估结果的管理方法。

6.在团队建设中，_______是指团队成员之间的相互信任和依赖程度。

7._______是一种通过分析组织内外部环境，以确定组织发展方向和战略目标的管理方法。

8.在项目管理中，_______是指项目团队为实现项目目标而进行的一系列协调和沟通活动。

9._______是一种通过激励员工，以提高员工工作积极性和效率的管理方法。

10.在变革管理中，_______是指组织在实施变革过程中所面临的阻力。

二、判断题（每题2分，共20分）

1.领导者与管理者在组织中的作用是完全相同的。（）

2.马斯洛的需求层次理论认为，人的需求是固定不变的。（）

3.绩效评估是一种单向的、自上而下的管理活动。（）

4.SWOT分析中的机会和威胁都属于组织的外部因素。（）

5.计划管理是一