义乌工商职业技术学院《公共政策学》2023-2024学年第二学期期末试卷.docVIP

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义乌工商职业技术学院

《公共政策学》2023-2024学年第二学期期末试卷

题号

一

二

三

四

总分

得分

一、单选题（本大题共20个小题，每小题1分，共20分．在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的．）

1、公共部门人力资源规划是人力资源管理的重要环节。以下关于公共部门人力资源规划的作用，哪一项是不准确的？（）

A.为人员招聘提供依据B.优化人员配置C.限制人员流动D.预测人力资源需求

2、行政监督的有效性取决于多个因素。以下哪一项不是影响行政监督有效性的因素？（）

A.监督主体的独立性B.监督对象的配合C.监督手段的多样性D.监督过程的形式化

3、某地区政府为了促进区域协调发展，计划制定一系列区域发展政策。在政策制定之前，需要对区域发展现状进行深入分析。以下哪种分析方法能够全面、系统地反映区域发展的优势、劣势、机遇和挑战？