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- 2026-07-20 发布于河南
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医院科教部人员年度履职报告
本年度本人在医院党委及科教部班子的统一领导下,紧扣医院“教学立院、科技强院”的发展目标,立足科教管理岗位,扎实推进住培管理、临床教学、科研服务、继教管理等各项工作,圆满完成年度既定任务,现将全年履职情况报告如下:
一、思想政治建设
本人始终坚持把思想政治建设摆在首位,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。本年度积极参与医院组织的学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,全程参加集中学习12次、专题研讨3次,完成线上学习平台指定内容学习,累计学习学时146学时,结合科教管理工作实际撰写学习心得2篇,主动把理论学习成果转化为服务临床、服务师生、服务科研的工作动力。在日常工作中严格遵守医院各项规章制度,恪守医德医风与工作纪律,全年无迟到早退、无违规违纪行为,始终保持务实清廉的工作作风,主动接受群众监督,在年度工作测评中群众满意度达96%以上。
二、核心业务工作推进情况
(一)住院医师规范化培训管理提质增效
作为住培工作主要经办人,本年度聚焦住培过程管理质量提升,围绕国家住培评估标准细化各项工作要求。截至本年度末,医院共有住培专业基地17个,在培住培医师213人,本年度新进学员72人,其中单位委派学员31人、社会化招收学员41人,完成招收计划的100%。为保障教学质量,严格落实每月教学督导制度,本年度累计
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