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2026年佛山市高明区红十字会系统人员招聘考试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中违规操作，导致设备损坏并造成轻微人员受伤。公司根据规章制度对其进行经济处罚并解除劳动合同。张某认为公司做法违法，遂向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，以下说法正确的是()。

A、公司可以因员工违规操作直接解除劳动合同，无需提前通知

B、公司应首先进行内部处分，不得直接解除劳动合同

C、若员工行为严重违反公司规章制度，公司可以解除劳动合同，但需支付经济补偿

D、公司解除劳动合同需经过工会或职工代表大会同意

答案：C

解析：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。题干中，张某违规操作导致设备损坏并造成轻微人员受伤，属于严重违反公司规章制度的行为，公司可以解除劳动合同。根据第四十六条，用人单位依照本法第三十九条的规定解除劳动合同的，不属于经济补偿的情形。故C项正确。A项错误，公司解除劳动合同需符合法定情形，不能随意解除。B项错误，公司可以直接解除劳动合同，无需先进行内部处分。D项错误，法律未要求公司解除劳动合同必须经过工会或职工代表大会同意。

2．汉字“鼎”在古代常被用作礼器和权力象征，鼎的三