[遂宁市]2025四川遂宁市射洪市“职业村党组织书记”人员中考核招聘乡镇事业单位人员笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docxVIP

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  • 2026-07-24 发布于四川
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[遂宁市]2025四川遂宁市射洪市“职业村党组织书记”人员中考核招聘乡镇事业单位人员笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docx

[遂宁市]2025四川遂宁市射洪市“职业村党组织书记”人员中考核招聘乡镇事业单位人员笔试历年参考题库典型考点附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)

1、在推进乡村振兴战略中,关于“职业村党组织书记”队伍建设的目标描述,下列哪项表述最为准确?

A.完全取代原有村干部,实行终身制

B.建立专职化、专业化、规范化的管理服务体系

C.仅负责党建,不参与村级集体经济事务

D.由上级直接任命,无需经过民主程序

2、根据遂宁市及相关地区关于村党组织书记考核的相关规定,年度考核结果通常分为几个等次?

A.两个等次:合格与不合格

B.三个等次:优秀、合格、基本合格

C.四个等次:优秀、良好、合格、不合格

D.五个等次:优秀、良好、中等、及格、不及格

3、在村党组织书记的日常管理中,下列哪项不属于其主要职责范畴?

A.主持村党支部全面工作,抓好班子建设

B.领导村级集体经济发展和农民增收致富

C.直接干预村民小组长的具体个人财产分配

D.协调处理邻里纠纷,维护社会和谐稳定

4、针对“职业村党组织书记”的培养机制,以下哪种方式最有利于提升其综合素质?

A.仅依靠自学党史理论

B.定期参加县级及以上组织的集中轮训和实践锻炼

C.完全依赖老支书口头传授经验

D.不参与任何培训,直接上岗

5、在绩效考核中,对村党组织书记的评价重点

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