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2026年mba研究生联考试题及答案

一、填空题（每题2分，共20分）

1.企业战略的核心是_______。

2.现代市场营销的核心概念是_______。

3.管理的四大基本职能包括_______、_______、_______和_______。

4.金融市场的基本功能是_______和_______。

5.人力资源管理的核心任务是_______。

6.经济学中的机会成本是指_______。

7.组织行为学的主要研究对象是_______。

8.国际贸易中的关税壁垒是指_______。

9.项目管理的五大过程组包括_______、_______、_______、_______和_______。

10.会计学中的权责发生制是指_______。

二、判断题（每题2分，共20分）

1.企业文化对企业绩效有直接影响。（）

2.系统性思维是指将问题看作一个整体进行分析。（）

3.经济学中的边际效用递减规律是指随着消费量的增加，每增加一单位消费带来的效用逐渐减少。（）

4.金融市场的主要参与者包括政府、企业和个人。（）

5.人力资源管理的主要目的是提高员工的工作满意度。（）

6.管理中的“X理论”认为员工天生懒惰，需要严格监督。（）

7.国际贸