2025内蒙古能源集团所属部分单位社会招聘148人考试历年常考点+创新题答案详解.docxVIP

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2025内蒙古能源集团所属部分单位社会招聘148人考试历年常考点+创新题答案详解.docx

2025内蒙古能源集团所属部分单位社会招聘148人考试历年常考点+创新题答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)

1、在能源集团安全生产管理中,“四不放过”原则是指事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过以及下列哪一项?

A.有关人员未受到教育不放过

B.经济损失未赔偿不放过

C.现场环境未恢复不放过

D.生产进度未赶上不放过

2、内蒙古能源集团作为大型能源企业,其核心业务板块通常涵盖煤炭、电力及新能源等领域。在“双碳”目标背景下,下列哪项技术最符合集团绿色转型的战略方向?

A.扩大传统火电装机容量

B.大力发展风电、光伏等清洁能源

C.增加高耗能产业投入

D.减少安全环保设施投入

3、在项目管理中,关键路径法(CPM)主要用于确定项目的最短工期。关于关键路径的特征,下列说法正确的是?

A.关键路径上的活动总时差最大

B.关键路径决定了项目的最早完成时间

C.关键路径可以随意延长而不影响总工期

D.非关键路径上的工作必须优先安排

4、根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人。其主要职责不包括下列哪一项?

A.建立、健全本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程

C.直接参与一线设备的日常维修操作

D.保证本单

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