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2026年职业卫生检测技术进展实操培训考试试题附答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.2025年修订的《工作场所空气中化学有害因素检测规范》（GBZ/T160-2025）中，对纳米颗粒采样提出新要求，以下哪项不符合规范？

A.采样头需采用撞击式预分离器，切割粒径（Da50）≤100nm

B.采样流量应稳定在16.7L/min±5%范围内

C.采样介质优先选用孔径0.1μm的聚碳酸酯滤膜

D.采样前后滤膜需在（22±2）℃、（50±5）%RH环境中平衡24小时

答案：B（规范要求纳米颗粒采样流量应稳定在50L/min±2%，16.7L/min为传统总尘采样流量）

2.新型智能个体采样器（2026年版）新增的核心功能是？

A.蓝牙实时传输数据至监管平台

B.内置温湿度传感器自动修正体积

C.基于AI算法的采样流量异常预警

D.支持PM2.5/PM10双模式切换

答案：C（2026年设备升级重点为智能化，AI算法可识别泵膜老化、管路堵塞等导致的流量异常，提前30分钟预警）

3.某企业检测苯系物时使用热脱附-气相色谱法，依据《工作场所空气有毒物质测定芳香烃类化合物》（GBZ/T300.66-2025），以下操作错误的是？

A.采样后立即将活性炭管两端密封，4℃保存

B.热脱附温度设置为300℃（标准规定280℃）

C.色谱柱选择HP-5（30m×0.2