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2025年安徽省能源集团有限公司社会招聘29人考试历年常考点+创新题答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、在能源集团的安全管理中，“四不伤害”原则是核心内容之一。以下不属于“四不伤害”原则的是？

A.不伤害自己

B.不伤害他人

C.不被他人伤害

D.保护设备不受伤害

2、根据《电力安全工作规程》，高压设备发生接地时，室内人员不得接近故障点多少米以内？

A.2米

B.4米

C.8米

D.10米

3、在能源集团的成本控制中，下列哪项属于变动成本？

A.管理人员工资

B.厂房折旧费

C.原材料消耗

D.保险费

4、根据我国现行法律法规，劳动合同期限三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过多久？

A.一个月

B.三个月

C.六个月

D.一年

5、在团队沟通中，积极倾听的关键要素不包括以下哪一项？

A.保持眼神交流

B.打断对方以确认理解

C.给予反馈

D.避免过早评判

6、能源集团推行精益管理，其核心目标是通过消除什么来创造价值？

A.增加库存

B.浪费（Muda）

C.扩大规模

D.简化流程

7、根据《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括？

A.建立、健全全员安全生产责任制

B.组织制定并实施安全生产教育和培训计划

C.直接参与一线危