成都市成华区中医医院·成医附一院成华医院2026年公开招聘编外工作人员(20人)笔试参考题库及答案解析.docxVIP

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  • 2026-07-30 发布于河北
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成都市成华区中医医院·成医附一院成华医院2026年公开招聘编外工作人员(20人)笔试参考题库及答案解析.docx

成都市成华区中医医院·成医附一院成华医院2026年公开招聘编外工作人员(20人)笔试参考题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人甲在操作机器时不慎受伤,经鉴定为工伤。甲要求工厂支付医疗费、误工费等赔偿。该工厂以甲违反操作规程为由拒绝赔偿。关于本案,下列说法正确的是()。

A、工厂有权拒绝赔偿,因为甲存在违反操作规程的行为

B、工厂必须赔偿甲的全部损失,因为甲是在工作期间受伤的

C、工厂应赔偿甲合理的医疗费和误工费,甲违反操作规程的行为可作为赔偿数额的考量因素

D、工厂和甲各承担一半责任,因为工伤事故往往难以完全避免()

答案:C

解析:根据《民法典》第一千一百九十七条,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。本案中,甲是在工作期间受伤的,属于工伤,工厂应当承担侵权责任,赔偿甲合理的医疗费和误工费。甲违反操作规程的行为属于重大过失,可以作为赔偿数额的考量因素,但不影响工厂的赔偿责任。A项错误,工厂不能以甲违反操作规程为由拒绝赔偿全部损失。B项错误,工厂只需赔偿甲合理的医疗费和误工费,并非全部损失。D项错误,工伤事故的责任主体是用人单位,甲个人不承担责任。故选C。

2.某市市场监督管理局接到举

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