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- 2026-07-30 发布于江苏
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催办员工加班补偿申请函(3篇)
催办员工加班补偿申请函篇1
尊敬的XX公司人力资源部:
我司于2025年X月X日召开的部门例会上,明确要求所有员工在加班期间依法享有相应的加班补偿。根据公司《员工加班管理办法》及相关法律法规,员工在非法定节假日或工作日加班的,应按照不低于其正常工资的150%支付加班费。
现我司员工XXX于2025年X月X日至X月X日期间,因工作需要连续加班共计X小时,涉及岗位为XXX。根据公司规定,该员工应获得相应的加班补偿金。但截至目前该员工的加班补偿尚未得到公司相关负责人核准并发放,亦未见相关款项支付凭证。
为保证公司劳动关系的合法合规,维护员工合法权益,现特此函告,请求贵公司予以核实并尽快办理相关补偿事宜。如涉及审批流程,请于收到本函后X个工作日内反馈处理意见,逾期未处理将视为我司依法行使权利。
敬请贵公司予以重视,及时处理。
此致
敬礼
XXX公司
2025年X月X日
催办员工加班补偿申请函第(2)篇
尊敬的____公司:
您好!
根据我司与贵公司签订的《合作协议》中明确约定,员工在履行岗位职责过程中因工作需要加班的,应依法给予相应的加班补偿。现我司就近期员工加班情况向贵公司正式函告,并恳请贵公司予以高度重视,尽快落实相关补偿事宜。
经查,我司员工于__
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