2025通用技术集团法律合规部岗位公开招聘2人笔试历年参考题库附带答案详解.docxVIP

2025通用技术集团法律合规部岗位公开招聘2人笔试历年参考题库附带答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共50题）

1、根据《中华人民共和国民法典》，下列哪一情形下，民事法律行为无效？

A.行为人对行为内容有重大误解

B.一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为

C.行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益

D.一方利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形，致使民事法律行为成立时显失公平

2、根据《中华人民共和国劳动合同法》，下列哪项情形用人单位不得解除劳动合同？

A.劳动者严重违反用人单位的规章制度

B.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响

C.女职工在孕期、产期、哺乳期

D.劳动者被依法追究刑事责任

3、根据《中华人民共和国公司法》，下列哪项不属于有限责任公司股东会的职权？

A.决定公司的经营方针和投资计划

B.选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项

C.决定公司内部管理机构的设置

D.制定公司的基本管理制度

4、根据《中华人民共和国行政处罚法》，下列哪项不属于行政处罚的种类？

A.警告、通报批评

B.罚款、没收违法所得、没收非法财物

C.暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件

D.限制人身自由、行政拘留

5、根据《中华人民共和国宪法》，下列哪项