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2026年《职业生涯规划》节测试答案详解

一、单项选择题解析

1.以下关于“职业锚”理论的表述，正确的是（）

A.安全/稳定型职业锚的核心是追求工作与生活的绝对平衡

B.创造型职业锚强调通过自主创业或创新活动实现自我价值

C.服务型职业锚的关键特征是对管理权力和层级晋升的渴望

D.挑战型职业锚更关注工作环境的稳定性和可预测性

正确答案：B

解析：职业锚理论由埃德加·施恩提出，核心是个体在职业选择中最看重的核心价值。选项A错误，安全/稳定型职业锚的核心是对工作保障、收入稳定的需求，而非“工作与生活平衡”（后者属于生活型职业锚）；选项C错误，服务型职业锚的核心是通过工作帮助他人、解决社会问题（如教师、心理咨询师），管理型职业锚才关注权力与晋升；选项D错误，挑战型职业锚的核心是追求解决高难度问题的成就感，稳定性是安全型的特征。选项B正确，创造型职业锚的典型表现是通过创业或创新项目创造新事物，如科技创业者、独立设计师。

易错点：考生易混淆“服务型”与“管理型”、“安全型”与“生活型”的核心差异，需结合典型职业场景记忆（如教师对应服务型，企业高管对应管理型）。

2.根据舒伯生涯发展阶段理论，25-44岁属于（）

A.成长阶段（0-14岁）

B.探索阶段（15-24岁）

C.建立阶段（25-44岁）

D.维持阶段（45-6