2026年公司员工考核试题及答案
一、基础知识考核(共30分)
1.简答题(每题5分,共15分)
(1)根据《2026年公司考勤管理制度修订版》第4.2条,员工当月累计迟到3次(单次迟到≤15分钟)或1次迟到≥30分钟,需触发哪项管理流程?请简述具体步骤。
答案:需触发“考勤异常预警流程”。步骤:①考勤系统自动提供异常记录并推送至直属上级;②直属上级48小时内与员工确认迟到原因,填写《考勤异常确认表》;③若原因为非不可抗力(如交通堵塞、个人事务),由上级进行口头警示并记录于员工月度考核表;④若原因为不可抗力(如突发疾病、自然灾害),需附证明材料,流程终止;⑤累计2次触发预警后,进入
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