- 0
- 0
- 约1.29万字
- 约 33页
- 2026-08-02 发布于四川
- 举报
2026广东江门江海区银信资产管理有限公司拟聘人员笔试历年参考题库附带答案详解
一、选择题
从给出的选项中选择正确答案(共50题)
1、在逻辑判断中,若“所有A都是B”为真,则下列哪项必然为假?
A.有的A是B
B.有的B是A
C.所有A都不是B
D.有的非A不是B
2、“只有年满18岁,才有选举权。”据此,可以推出:
A.只要年满18岁,就有选举权
B.如果有选举权,则一定年满18岁
C.如果未满18岁,则一定没有选举权
D.如果没有选举权,则一定未满18岁
3、类比推理:教师:教室:学生
A.医生:医院:病人
B.厨师:厨房:食材
C.警察:监狱:犯人
D.农民:田地:庄稼
4、言语理解:当前,许多传统制造业面临转型压力,关键在于如何通过技术创新提升附加值,而非单纯扩大规模。这段文字意在强调:
A.传统制造业必须淘汰落后产能
B.技术创新是制造业转型的核心动力
C.扩大规模能解决制造业的所有问题
D.传统制造业已无生存空间
5、常识判断:下列物理现象中,属于光的折射现象的是:
A.日食形成
B.小孔成像
C.海市蜃楼
D.水中倒影
6、定义判断:行政强制是指行政机关为了实现行政目的,对相对人的人身、财产和行为采取的强制性措施。下列属于行政强制的是:
A.税务局扣押欠税企业货物
B.公安局逮捕犯罪嫌疑人
C.法院判决被告赔偿损失
D.
您可能关注的文档
- 2026广东东莞市望牛墩对外经济发展有限公司招聘工作人员3人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广东中山市板芙镇企业发展有限公司第一批招聘岗位笔试笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广东中烟工业有限责任公司招聘员工(第一轮)笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广东佛山市云东海投资控股集团有限公司招聘高层管理人员招聘3人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广东佛山市高明发展投资建设集团有限公司第四期招聘拟录用人员(第一批)笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广东依顿电子科技股份有限公司招聘主材物料采购员测试笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广东依顿电子科技股份有限公司招聘非生产物料采购员等岗位2人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广东广州南沙区中建珠江海外发展有限公司招聘17人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广东广州市花都区花山建筑工程公司招聘延长笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广东广州花都人才发展有限公司招聘编外人员笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广东深圳市九洲光电科技有限公司招聘交付代表测试笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广东深圳市优才人力资源有限公司招考聘员(派遣至龙城街道2603批次)拟聘人员笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广东深圳市龙岗区数据有限公司第一批招聘部分岗位拟聘用人选笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广东清远连南瑶族自治县聚汇劳务派遣有限公司招聘1人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广东茂名市茂南区农村公路建设项目管理处就业见习人员招聘3人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广东龙门产业投资集团有限公司招聘三名职工笔试及考场纪律须知笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广州南沙人力资源发展有限公司招聘项目员工2人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广州花都城投住宅建设有限公司第二次招聘项目用工人员拟录用人员笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广西北投城市环境治理集团有限公司财务出纳招聘1人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026广西国土规划集团招聘2人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
最近下载
- 2024年贵州能源集团有限公司综合管理岗招聘真题.docx VIP
- 2025年贵州能源集团有限公司综合管理岗招聘笔试真题.docx VIP
- S2-EL-03-M05 厅门检查 调整(NBSL)rev 1.doc VIP
- 诊所消毒产品进货检查验收制度.docx VIP
- 安全风险抵押金管理办法(doc8).pdf VIP
- 2026年陕西西安社区工作者考试试题题库及答案.docx VIP
- 2026年光伏组件清洗保养合同.docx
- 《数字经济概论》全套教学课件.pptx
- 神华煤制油二期项目市场调查与预测研究.docx
- 建筑电气工程施工质量验收规范(GB50303-2025修订版,附操作指南).docx VIP
原创力文档

文档评论(0)