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- 2026-08-02 发布于重庆
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2026年互联网竞业限制协议合同二篇
篇一
甲方(用人单位):_________________________
乙方(员工):_____________________________
鉴于:
1.甲方为一家从事互联网行业的公司,其业务涉及网络服务、软件开发、数据处理等领域。
2.乙方自____年____月____日起,在甲方处担任____职位,乙方对甲方业务、技术、客户等具有较深入了解。
3.为维护甲方的合法权益,甲方与乙方签订本协议,明确双方在乙方离职后的竞业限制义务。
根据上述事实,甲乙双方经友好协商,达成如下协议:
第一条竞业限制范围
1.乙方在离职后____年内,不得在与甲方业务领域、技术领域或客户领域存在竞争关系的公司、机构或个人处担任任何职务,包括但不限于员工、股东、合伙人、顾问等。
2.乙方不得在离职后____年内,自行或与他人合作从事与甲方业务领域、技术领域或客户领域存在竞争关系的经营活动。
第二条竞业限制义务
1.乙方在离职前,应将甲方的客户资料、技术资料、业务资料等予以保密,不得泄露给任何第三方。
2.乙方在离职后,应遵守本协议的竞业限制范围,不得违反甲方合法权益。
第三条竞业限制补偿
1.甲方在乙方离职后,按照乙方离职前十二个月的平均工资的____%支付竞业限制补偿。
2.竞业限制补偿支付方式:自乙方离职之日起,每月支付一次,支付至
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