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国企纪律作风整顿专项测试题（含详细答案）

适用范围：国有企业全体干部职工

考试说明：本次测试满分100分，题型包含单选题、多选题、判断题、简答题、案例分析题，重点考察国企员工纪律规矩、工作作风、廉洁从业、履职尽责等核心内容。

一、单项选择题（共20题，每题2分，共40分）

1.国有企业干部职工最根本的政治纪律是（）

A.严守工作纪律B.对党忠诚、践行“两个维护”C.遵守考勤制度D.落实会议要求

2.国企工作人员履职过程中，严禁利用职权或职务影响，为本人、亲友或（）谋取不正当利益。

A.同事B.合作企业C.关联方D.下属

3.纪律作风整顿中，重点整治的“庸懒散拖”问题里，“庸”主要指（）

A.工作推诿扯皮B.能力不足、履职不力、敷衍应付C.迟到早退、脱岗离岗D.办事拖延低效

4.国有企业重大经营决策、人事任免、大额资金使用等事项，必须严格执行（）制度，严禁个人擅自决策。

A.个人审批B.集体议事决策C.逐级上报即可D.部门自主决策

5.员工工作日午间严禁（），这是国企作风建设的硬性纪律要求。

A.饮用任何酒类B.喝茶C.外出就餐D.接待访客

6.面对上级部署的重点工作、专项任务，国企干部职工严禁（）、消极应付、选择性执行。

A.按时推进B.