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2026年辽宁省阜新市劳动保障监察局人员招聘考试参考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司要求张某赔偿全部损失。张某辩称设备损坏是因设备老化且公司未及时维修所致，但未能提供充分证据。根据《民法典》相关规定，张某未能证明自己没有过错，因此应承担设备损坏的赔偿责任。这一案例体现了侵权责任的哪种原则？()

A、过错责任原则

B、无过错责任原则

C、公平责任原则

D、诚实信用原则

答案：A

解析：侵权责任主要分为过错责任原则、无过错责任原则和公平责任原则。过错责任原则是指行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。行为人因不可抗力等意外事件造成他人损害的，不承担责任。法律另有规定的，依照其规定。题干中，张某未能证明自己没有过错，因此承担赔偿责任，体现了过错责任原则。无过错责任原则适用于法律另有规定的情形，如高度危险作业致损、产品缺陷致损等。公平责任原则适用于双方均无过错且损失难以分摊的情形。诚实信用原则是民法的基本原则，但不直接决定侵权责任的承担方式。故选A。

2．某作家创作了一部小说，并在某杂志上连载。后来，另一作家未经许可，将这部小说改编成剧本并公开演出，导致原作著作权受到侵害。根据《著作权法》，原作著作权人的权利包括哪些？()

A