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当代组织收益能力评估体系构建研究

目录

一、问题提出与范畴界定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

（一）收益效能核心命题解析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

（二）组织绩效评估的当代困境．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

（三）多维评估体系的理论价值．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

二、理论基础与内在逻辑．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

（一）收益权衡价值体系．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

（二）多维指标关联矩阵．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11

（三）系统动力学耦合机理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

三、评估框架构建路径．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14

四、实施机制设计．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17

（一）评价主体多元化框架．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17

（二）过程动态校准模型．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．