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2026年安徽芜湖市机关事务管理局招聘编外工作人员1人考试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定构成伤残。张某可以向工厂主张工伤保险待遇，也可以向工厂要求人身损害赔偿。这种情况下，张某主张权利的方式属于()。

A、劳动争议仲裁

B、民事诉讼

C、行政投诉

D、调解协商

答案：B

解析：人身损害赔偿属于民事法律关系范畴，当事人可以通过民事诉讼途径解决。工伤保险待遇与民事赔偿存在竞合关系，但本质上属于不同法律关系。民事诉讼是解决民事纠纷的主要方式，法院会根据《民法典》及相关司法解释进行裁判。劳动争议仲裁主要处理劳动报酬、休息休假等劳动争议，不适用于人身损害赔偿。行政投诉适用于对行政机关违法行为的监督，不涉及民事赔偿。调解协商是纠纷解决方式之一，但若协商不成仍需通过诉讼解决。故选B。

2．某公司以低于成本的价格销售商品，扰乱市场秩序，市场监督管理部门责令其停止违法行为并处以罚款。该处罚依据的法律是()。

A、《宪法》

B、《民法典》

C、《反不正当竞争法》

D、《消费者权益保护法》

答案：C

解析：根据《反不正当竞争法》第十一条，经营者不得以低于成本的价格销售商品。该行为属于不正当竞争行为，由市场监督管理部门依法查处。宪法是根本大法，不涉及具体市场行