就业指导侵权防范指南.pptxVIP

宣讲人：PPT/////////////////////普法|知法|懂法就业指导侵权防范指南

-求职阶段防范措施入职阶段权益保障在职阶段权益维护维权阶段行动指南就业指导与职业规划职业健康与心理健康法律诉讼与劳动仲裁网络求职与信息安全职场礼仪与人际关系目录职业发展与自我提升家庭与工作的平衡应对职场压力的技巧

/////////////////////普法|知法|懂法1章求职阶段防范措施

求职阶段防范措施认准正规渠道：优先通过国家大学生就业服务平台、高校就业网站、国聘平台等官方渠道获取岗位信息，或参与学校组织的线下招聘会1234567警惕付费内推陷阱：任何以保证入职为由收取服务费的行为均涉嫌欺诈，正规企业内推无需付费防范实习生套娃骗局：核实招聘方是否为企业官方人员，拒绝以个人名义安排的无偿劳动分派识别虚假招聘骗局：通过企业工商注册信息、官方电话交叉验证岗位真实性，坚决拒绝先交费后入职的要求防范非法传销骗局：对拉人头返利无实质业务却高回报的岗位保持警惕，发现可疑立即报警保护个人信息：不轻易交付身份证、学历证等证件原件，复印件需注明仅用于公司招聘审核防范金融诈骗：严防泄露银行卡密码、网银验证码等敏感信息

/////////////////////普法|知法|懂法2章入职阶段权益保障

入职阶段权益保障劳动合同签订时限：入职后最迟1个月内必须签订书面合同，超期未签可从第2个月起主张双倍工资12