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2026年劳动保障协理员(初级)考试试卷劳动保障法律法规与政策及答案.docx

2026年劳动保障协理员(初级)考试试卷劳动保障法律法规与政策及答案.docx

    2026年劳动保障协理员(初级)考试试卷劳动保障法律法规与政策及答案

    一、单项选择题（每题1分，共20题）

    1.根据《劳动合同法》，用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付（）倍的工资。

    A.1.5B.2C.3D.4

    答案：B

    2.非全日制用工中，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过（）小时，每周累计不超过（）小时。

    A.4；24B.5；30C.3；18D.6；36

    答案：A

    3.某公司与劳动者约定试用期为6个月，该劳动合同的期限至少应为（）。

    A.1年B.2年

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