2026冲突类型考试题及答案.docVIP

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  • 2026-08-06 发布于广东
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2026冲突类型考试题及答案

单项选择题(每题2分,共20分)

1.以下哪种属于人际冲突?

A.团队目标不明确

B.两人观点不同争吵

C.公司战略失误

D.市场环境变化

2.冲突产生的主要根源是?

A.沟通顺畅

B.利益一致

C.价值观差异

D.工作开心

3.避免冲突的策略一般是?

A.积极对抗

B.逃避不理

C.主动合作

D.据理力争

4.哪种冲突属于功能性冲突?

A.部门间恶意竞争

B.团队创新讨论分歧

C.员工恶性诋毁

D.领导专断决策

5.冲突升级的表现是?

A.双方冷静交流

B.矛盾逐渐缓和

C.言语攻击增多

D.达成

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