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2026年安徽芜湖市事业单位工勤技能考试题库(含答案)

一、单项选择题（共30题，每题1分，每题的备选项中，只有1个最符合题意）

1.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工勤技能岗位的最高等级和结构比例按照（）确定。

A.单位规模、工作性质B.岗位等级、职责任务

C.工作需要、技能要求D.政府人事部门核定标准

答案：D

2.芜湖市事业单位工勤人员年度考核被确定为不合格等次的，下列处理方式不符合规定的是（）。

A.当年不计算薪级工资晋升年限B.一年内不得参加高一级技能等级考评

C.连续两年不合格的，可解除聘用合同D.扣发全年所有绩效工资

答案：D

解析：年度考核不合格等次不扣发全年基础性绩效，仅扣发相应奖励性绩效，D表述不符合规定。

3.工勤技能岗位一级（高级技师）报考条件中，需取得本职业二级（技师）职业资格或技能等级证书后，连续从事本职业工作满（）年。

A.3B.5C.8D.10

答案：B

4.机关事业单位工勤人员职业道德的核心是（）。

A.爱岗敬业B.诚实守信C.为人民服务D.办事公道

答案：C

5.芜湖市范围内事业单位工勤人员技能等级认定，负责组织实施的主管部门是（）。

A.安徽省人力资源和社会保障厅B.芜湖市人力资源和社会保障局

C.芜湖市总工会D.各事业单