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访谈法则测试题及答案

一、单项选择题（共10题，每题4分，共40分）

1.在访谈过程中，为了深入了解受访者的真实想法、感受和动机，最有效的提问方式是：

A.封闭式提问

B.开放式提问

C.诱导式提问

D.肯定式提问

2.下列哪项不属于积极倾听的技巧？

A.保持眼神交流

B.适时打断对方以发表观点

C.对关键信息进行复述

D.点头示意表示理解

3.访谈法则中的“黄金法则”是指：

A.像你希望被对待那样去对待他人

B.像你想被对待那样去对待他人

C.像专家那样去对待他人

D.像朋友那样去对待他人

4.在访谈准备阶段，以下哪项不是必须做的准备工作？

A.确定访谈目的和主题

B.准备详细的提问提纲

C.熟悉受访者的背景资料

D.随意选择访谈时间和地点

5.当受访者在访谈中陷入沉默时，最恰当的处理方式是：

A.立刻追问，打破沉默

B.保持沉默，给予对方思考时间

C.自己讲述相关经历来填补空白

D.检查录音设备是否正常

6.以下哪项属于非语言沟通在访谈中的体现？

A.询问具体的数据

B.使用专业术语

C.观察受访者的肢体语言和表情

D.记录访谈笔记

7.在结构化访谈中，为了验证信息的准确性，通常使用：

A.开放式提问

B.封闭式提问

C.情境模拟提问

D.假设性提问

8.访谈结束时，为了确保信息完整，通常需要：

A.立即