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2026年宁德市蕉城区社区工作者考试题库及答案

一、单项选择题（共20题，每题1分，每题的备选项中只有1个最符合题意）

1.根据《宁德市蕉城区社区工作者管理办法（2025修订）》，蕉城区社区工作者的薪酬体系核心构成不包括以下哪项（）

A.基础报酬B.绩效奖励C.职业等级津贴D.企业分红

答案：D。解析：蕉城区社区工作者薪酬由基础报酬、绩效奖励、职业等级津贴、社会保险及住房公积金四部分构成，不存在企业分红相关薪酬项。

2.蕉城区2026年社区工作重点任务中明确，要深化“近邻党建”品牌建设，全区城市社区网格长配置率需达到（）

A.90%B.95%C.100%D.85%

答案：C。解析：2026年蕉城区民政工作会议明确，年内实现全区城市社区网格长、楼栋长配备率100%，打通近邻服务“最后一米”。

3.根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》，居民委员会每届任期为（）

A.3年B.4年C.5年D.6年

答案：C。解析：2018年修正的《城市居民委员会组织法》明确居民委员会每届任期五年，其成员可以连选连任。

4.蕉城区社区网格化服务管理中，按照“规模适度、方便管理”原则，一般以（）户为标准划分基础网格

A.100-200B.300-500C.600-800D.900-1000

答案：B。