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2026同济大学法学院综合办公室行政人员招聘1人考试模拟试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂员工张某在工作中受伤，经鉴定属于工伤。但工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》，工厂的做法是否合法？()

A、合法，未签订书面劳动合同可免除工伤赔偿责任

B、不合法，即使未签订书面劳动合同，工伤赔偿仍需支付

C、合法，工伤赔偿与是否签订书面劳动合同无关

D、不合法，需先补签书面劳动合同才能支付工伤赔偿

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位未与劳动者签订书面劳动合同的，应当向劳动者支付双倍工资，但工伤赔偿与是否签订书面劳动合同无关。工伤认定和赔偿是基于事实劳动关系，而非书面合同。故选B。

2．某作家创作了一部小说，其中包含大量虚构情节。读者李某未经许可将小说改编成剧本并在网络平台传播。根据《中华人民共和国著作权法》，李某的行为是否构成侵权？()

A、不构成侵权，因为小说内容均为虚构

B、构成侵权，改编行为需经著作权人许可

C、不构成侵权，合理使用不视为侵权

D、构成侵权，但属于法定许可情形

答案：B

解析：《中华人民共和国著作权法》规定，未经著作权人许可，不得以改编等方式使用其作品。李某将小说改编成剧本并传播，属于对原作品的使用行