2026年专业课管理学题目及答案.docVIP

2026年专业课管理学题目及答案

一、填空题（每题2分，共20分）

1.管理的四大基本职能是______、______、______和______。

2.马斯洛的需求层次理论中，最高层次的需求是______。

3.在组织结构中，职能型结构也称为______结构。

4.管理中的“X理论”和“Y理论”是由______提出的。

5.决策过程中的第一个步骤是______。

6.管理中的“计划-组织-领导-控制”循环是由______提出的。

7.组织文化中，最核心的要素是______。

8.在团队管理中，______是指团队成员之间的相互信任和依赖。

9.管理中的“SWOT分析”中的“S”代表______。

10.管理中的“目标管理”是由______提出的。

二、判断题（每题2分，共20分）

1.管理者只需要具备技术技能即可胜任工作。（）

2.非正式组织对组织目标的实现没有任何作用。（）

3.马斯洛的需求层次理论中，生理需求是最高层次的需求。（）

4.管理中的“X理论”认为员工天生懒惰，需要严格监督。（）

5.决策过程中的最后一个步骤是评估决策结果。（）

6.管理中的“计划-组织-领导-控制”循环是静态的，不需要调整。（）

7.组织文化对组织绩效没有直接影响。（）

8.在团队管理中，冲突总是对团队有害的。（