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- 2026-08-12 发布于北京
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岗位讲明书
一、岗位全然资料
岗位名称
技术员
所属部门
研发部
直截了当上级
研发部经理
直截了当下级
无
所辖人数
定员人数
二、工作职责
工作概要
本岗位在研发部经理的领导下,在国家相关政策和公司规章制度的指导下,完成公司的技术研发工作,组织进行新产品、新材料、新工艺、新设备的研究和论证,为公司的技术先进提供建议。
具体职责
编号
工作内容及职责
1
拟定技术资料治理制度和保密,经审批通过后认真执行,做好技术资料的各项治理工作;
2
建立技术资料档案,对资料进行有效的分类,方便使用者查阅,做好技术资料的日常治理和借阅工作;
3
负责技术图纸的汇总,依据要求整理汇总资料,对资料进行相应的编号和封装,负责封面制作等工作;
4
负责技术图纸和技术资料的发放,按照要求进行备份,并发放给质量、生产和相关的提供商;
5
协助技术研讨会、工程论证的资料预备和组织、筹备,整理会议记录和论证结论;
6
完成上级领导交办的其他工作。
三、岗位关系图
四、工作协作关系
范围
要紧接触岗位
工作内容
涉及的流程
本部门
研发部经理
同意工作分配、指导和考核;
部门间
〔公司内部〕
研发工程师
技术资料的交接;
品质部
技术资料的交接。
公司外部
五、岗位任职资格要求
因素
限定资料
教育经历
大专以上学历;
专业要求
行政治理、技术、文秘相关专业;
知识技能
有一定的协调与沟通的能力;
具有一定
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