- 0
- 0
- 约3.39万字
- 约 51页
- 2026-08-12 发布于宁夏
- 举报
2026年潍坊市人社局所属事业单位公开招聘工作人员备考题库
第一部分单选题(50题)
1、人际冲突有两种:工作性冲突与情绪性冲突(关系冲突)。工作性冲突是因为对工作本身有不同的理解、思路和方法;情绪性冲突则是情绪上的对立或敌意。根据上面的定义,下面属于情绪性冲突的是()。
A.某单位领导因为坚持原则和下属发生严重的争执
B.一位年轻女孩子,因男友的冷漠,和他吵起来了
C.一位年轻的同事正在向顾客说明什么,但顾客显得很激动
D.一位老者正在教训那些采摘校园玫瑰花的人
【答案】:B
【解析】“情绪性冲突”的定义要点有:①是一种人际冲突;②情绪上的对立或敌意。有一个情况是因单位领导坚持原则
您可能关注的文档
- 2026江西吉安吉水县城控人力资源服务有限公司面向社会招聘劳务外包人员的1人备考题库(八)及答案详解.docx
- 2026年福建思明区公益性岗位招聘1人备考题库及1套参考答案详解.docx
- 2026吉林省彩虹人才开发咨询服务有限公司招聘人类疾病动物模型国家地方联合工程实验室人才派遣Ⅱ类人员.docx
- 2026新疆新星人才发展有限公司面向社会招聘会计1人备考题库及答案详解(夺冠).docx
- 2026年陕西省宜川中学教育集团教师招聘备考题库(11人)附答案详解(综合卷).docx
- 2026年武宁县教师选调备考题库【120人】附答案详解(满分必刷).docx
- 2026年恩施市面向市外教师选调65人备考题库含答案详解(a卷).docx
- 2026云南昆明安宁市第一人民医院招聘31人备考题库附答案详解(能力提升).docx
- 2026海南省农业信贷担保有限责任公司招聘高层管理人员1人备考题库附答案详解(模拟题).docx
- 2026浙江舟山群岛新区金塘管理委员会金塘招聘委属公司财务总监信息1人备考题库含答案详解(能力提升).docx
原创力文档

文档评论(0)