2025中国银行广东省分行招聘(1153人)笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解
一、判断推理。本部分包括图形推理、定义判断、类比推理与逻辑判断四种类型的试题,在四个选项中选出一个最恰当的答案。(共10题)
1、同类人误差指人们在评价与自己相同类型的人时,往往会比对那些不是同
欠缺的
B.
锻炼机会
D.
【正确答案】C
【解析】
第二步:逐一分析选项。
A项:小张评价自己的闺蜜是积极向上、乐观善良的人,但小张自己却是一个悲观的人,说明小张与闺蜜不是相同类型的人,不符合“人们在评价与自己相同类型的人时”,不符合定义,排除;
B项:自媒体博主洋洋的粉丝认为洋洋身上有自己的影子,但有
您可能关注的文档
- 2025中国邮政储蓄银行望江县支行校园招聘笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 2025中国邮政储蓄银行股份有限公司福建龙岩市分行招聘22人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 2025中国邮政银行山东分行社会招聘笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 2025中国银行中银信息技术服务(深圳)有限公司招聘50人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 2025中国银行全球校园招聘统一考试安排笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 2025中国银行宁夏区分行招聘88人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 2025中国银行总行部门校园招聘182人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 2025中国银行春季招聘和实习生招聘考试预约考点操作说明笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 2025中国银行江苏省分行招聘795人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 2025中国银行福建省分行招聘266人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
最近下载
- X120m钢桁拱跨京杭运河特大桥总体施工组织设计.pdf VIP
- 矿用防爆无轨胶轮车考核标准.docx VIP
- 扬大水泵及水泵站课件第8章 泵站规划.pptx VIP
- 新人起步课程二直销人必备的八大心态.ppt VIP
- 扬大水泵及水泵站课件第7章 机组选型.pptx VIP
- 煤矿用防爆无轨胶轮车培训课件.pptx VIP
- 大地测量学基础高起专地质大学考试题库及答案.docx VIP
- 3×210m钢混叠合梁结构拱桥总体施工组织设计附cad(大直径承台基础 逐跨顶推).pdf VIP
- 扬大水泵及水泵站课件第4章 工况点的确定与调节.pptx VIP
- 新人起步课程二直销人必备的八大心态讲解.ppt VIP
原创力文档

文档评论(0)