[保山市]2025云南保山市市直事业单位引进高层次人才60人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docxVIP

[保山市]2025云南保山市市直事业单位引进高层次人才60人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共25题）

1、根据保山市事业单位高层次人才引进政策，以下哪项不属于引进程序环节？

A.公示拟录用人员

B.组织专业能力测试

C.资格审查

D.公示岗位需求目录

2、保山市对高层次人才引进的学历要求通常为（）

A.硕士研究生且工作满3年

B.博士研究生或副高级及以上职称

C.本科且具有高级工程师职称

D.硕士研究生且获得省部级科技进步奖

3、根据《事业单位岗位设置管理暂行规定》，事业单位岗位设置应遵循以下原则（）

A.总量控制、结构合理、按需设岗、动态调整

B.按需设岗、总量控制、结构合理、动态调整

C.按需设岗、结构合理、总量控制、动态调整

D.总量控制、按需设岗、结构合理、动态调整

4、关于请示和报告的行文规范，下列表述正确的是（）

A.请示需另起标题，结尾用“妥否，请批示”；报告直接以“报告”为文种名称

B.请示和报告均可抄送同级单位；报告结尾用“妥否，请批示”

C.请示需标注密级，报告需标注紧急程度；两者均用“请示”作为文种

D.请示和报告均需主送机关，报告需另起标题

5、根据保山市“十四五”规划和2035年远景目标，市委市政府提